Enterprise-evaluering
Evaluer QuestPulse i en kontrollert del av organisasjonen
En strukturert evaluering med avgrenset omfang, avtalte beslutningskriterier og en dokumentert konklusjon.
Struktur
Hva evalueringen omfatter
- Avgrenset problem og mål
- Vi avklarer hvilken beslutning som skal forbedres, og hva et bedre beslutningsgrunnlag konkret betyr for dere.
- Definert organisatorisk område
- En avgrenset del av organisasjonen, med enheter, ledere og roller definert før oppstart.
- Personvern og sikkerhetsavklaring
- Databehandleravtale, datalokasjon, tilgangsstyring og terskler for aggregering avklares før oppstart.
- Implementeringsplan
- Oppsett, kommunikasjon, ansvar og milepæler, med tydelig anslag for egen innsats i organisasjonen.
- Målbare beslutningskriterier
- Hva som må være oppfylt for at evalueringen skal regnes som vellykket, avtalt skriftlig før oppstart.
- Evaluering og beslutning
- En felles gjennomgang av hva som ble observert, hva som ble handlet på, og hva videre bruk vil kreve.
01
02
03
04
05
06
Neste steg
Diskuter en enterprise-evaluering
Velg kontaktformen som passer henvendelsen din.
hei@questpulse.no
Digital Coach Hub AS
La oss se på deres behov
I en uforpliktende samtale ser vi på utfordringene deres og hvordan QuestPulse kan passe inn.
Kalenderen leveres av Calendly. Åpne i ny fane
Salg og samarbeid: linda@dchub.no
Tekniske og juridiske spørsmål: support@questpulse.no